Parcheggi: saranno salvaguardati i posti di lavoro. Pronti i “Gratta e sosta”

Alla scadenza del contratto biennale con la società affidataria della custodia e gestione delle aree destinate a parcheggio a pagamento, l’Amministrazione ha deciso di gestire in proprio il servizio. Si provvederà infatti alla conduzione diretta delle aree di sosta con la sperimentazione di un nuovo dispositivo di controllo di durata del posteggio, il sistema del cosiddetto “gratta e sosta”. Il Sindaco Stefano Lubrano nel corso delle scorse settimane ha concordato in diversi incontri con i sindacati e con i lavoratori i termini di questa nuova fase che consentirà ai 26 ex dipendenti dell’azienda di mantenere il posto di lavoro. In questi giorni sono state avviate tutte le procedure per l’ingresso nella nuova fase della gestione del servizio, per cui è ipotizzabile un prevedibile momento di scompenso dovuto alla transizione in atto. “I posti di lavoro saranno salvaguardati – spiega il Sindaco – e tra qualche giorno gli addetti torneranno al lavoro con le stesse mansioni svolte fino ad oggi. Non ci possiamo permettere, in un momento di crisi generale come quello attuale, di far venir meno la necessaria attenzione al livello occupazionale esistente. E’ nostro dovere intervenire quando l’Amministrazione ha gli strumenti per consentire il mantenimento del posto di lavoro. Lo abbiamo fatto – ricorda – con i lavoratori del Baia di Conte, con i lavoratori dell’asilo nido comunale e siamo intervenuti con decisione nella vertenza dei lavoratori Aimeri. Respingiamo al mittente – precisa – le grossolane accuse basate sul nulla da parte di chi dirige verso questa Amministrazione responsabilità in merito alla perdita dei posti di lavoro. Noi abbiamo a cuore la difesa dell’occupazione e lo abbiamo ampiamente dimostrato e, fortunatamente, anche i lavoratori addetti alle soste sanno bene quali siano i termini della loro vicenda e quale sia l’impegno dell’Amministrazione che li mette al riparo da improbabili scenari delineati scelleratamente a mezzo stampa.” Nei prossimi giorni, il 4 ottobre si terrà presso l’Ufficio Territoriale del lavoro un incontro tra Amministrazione, sindacati e l’azienda Europol per chiudere definitivamente il passaggio. “Auspichiamo – chiude il Sindaco – che anche da parte dell’Azienda vi sia una giusta presa di coscienza della situazione e si adoperi affinché il momento di transizione sia il più indolore possibile per i lavoratori.”